Requisitos Imprescindíveis - Formação superior completa; - Sólida experiência em avaliação por competências; - Experiência na condução de processos seletivos para posições estratégicas; - Experiência com gerenciamento de projetos de seleção; - Efetiva participação em processos de hunting e mapeamento de mercado; - Inglês será considerado como um diferencial.
Suas principais responsabilidades serão:
- Contato com clientes para alinhamentos dos projetos;
- Captação, abordagens a avaliações dos profissionais;
- Condução de projetos de Executive Search e seleção especializada.